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Acuerdo salarial para empleados de Comercio: El salario básico alcanza los $756.000

El acuerdo incluye un bono de $40.000 para marzo, un aumento del 8% para abril y otro del 7% para mayo.

Acuerdo salarial para empleados de Comercio: El salario básico alcanza los $756.000

El acuerdo incluye un bono de $40.000 para marzo, un aumento del 8% para abril y otro del 7% para mayo.

En un acuerdo sellado este viernes, el Sindicato de Comercio y los empresarios del sector acordaron una paritaria trimestral que trae consigo importantes incrementos salariales. El acuerdo incluye un bono de $40.000 para marzo, un aumento del 8% para abril y otro del 7% para mayo. Con estas modificaciones, el salario básico alcanzará el piso de $756.000. Además, el acuerdo contempla ajustes mensuales, los cuales estarán sujetos a revisión en función de los incrementos de los precios. El gremio, liderado por Armando Cavalieri, es uno de los más grandes del sector privado en Argentina, con más de 1,2 millones de afiliados.

La negociación tuvo lugar en el marco de la revisión de la paritaria de Comercio entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y las cámaras empresariales del sector. Este acuerdo, que rige desde abril de 2023 hasta marzo de 2024, marca una nueva etapa en las discusiones salariales, ya que anteriormente se había acordado aumentos salariales mensuales. Respecto a este cambio, el secretario general de FAECYS afirmó: “Hemos podido lograr un acuerdo salarial que vuelve a abarcar un plazo mínimo de tres meses y que contempla ajustes mensuales en función de los incrementos de los precios”.

Sin embargo, expresó su preocupación por la desaceleración en la actividad económica y la situación inflacionaria del país, señalando que aunque se observa una tendencia a la baja en los indicadores de precios, es necesario seguir con atención los próximos meses.

En otro frente, el ministro de Economía, Luis Caputo, reiteró que la paritaria del gremio de Camioneros no será homologada por el Gobierno, argumentando que no pueden convalidar aumentos salariales del 25% cuando la inflación está en descenso. El gremio liderado por Hugo y Pablo Moyano había acordado un incremento del 25% para marzo y un 20% adicional para abril, pero aún no ha recibido la aprobación formal de la Secretaría de Trabajo. Los sindicalistas amenazaron con paralizar la actividad si se sigue demorando la homologación.

Caputo advirtió que otorgar aumentos salariales por encima de la inflación podría provocar una escalada de precios, por lo que el Gobierno mantiene una postura firme respecto a las negociaciones paritarias en diversos sectores laborales.

 

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